学校关工委工作细则
学校关工委工作细则为充分发挥离退休老同志的优势，协助有关部门做好青年的教育工作，推动学院的两个文明建设，促进学生综合素质的提高，特制定天津铁道职业技术学院关心下一代工作委员会（简称关工委）工作细则。
一、关工委的性质、任务：
关工委是党委领导下的以老同志为主体的群众性工作组织。
其主要任务是：配合有关部门加强社会主义思想道德建设，对青少年进行***主义思想教育、革命传统教育和中华民族传统美德教育，进行近代现代史、基本国情和法制教育，进行自尊、自信、自强的民族精神教育，培养青少年树立无产阶级的世界观、人生观、价值观；配合有关部门贯彻科教兴国战略，爱岗敬业教育，进行勤俭节约、艰苦奋斗的教育；配合有关部门开展适合青年特点的丰富多彩的文化、体育活动，配合有关部门做好后进青年的思想教育和帮教工作，开展对青年、学生形式多样的'传技术、帮思想、带作风的活动；开展调查研究、提出加强教育工作的建议；完成党委交办的其他任务。
二、 组织、队伍
1、 关工委组织系统：
设主任、副主任（其中一人为常务）、委员数名，分别由党委书、副书记、教务副校长、党委组织助理、团委书记、离退休老同志组成。下设关工委指导小组和工作小组，负责人由有关科室科长及土建、电信、信息工程部、基础部党支部书记、主任或副主任、离退休老同志、团总支正副书记担任。
2、工作队伍：
骨干队伍：10---12名，具有一定工作能力或特长、身体较好能经常参加活动。
参与队伍：根据工作需要、定期、不定期地参加一些工作或参与一些专项活动。
三、工作制度：
关工委工作制度：
1、根据院党委工作要点，制定工作安排，每季度召开一次会议、研究落实关工委工作、讨论应予解决的问题。
2、加强自身建设，明确分工，指导各工作小组（辅导员）工作，组织交流工作中的先进经验。
3、作好基础工作，建立健全各种资料、制度。
4、开展调研工作、发挥参谋作用、注重总结经验，做到思想上要有新高度，组织队伍上要有新发展，工作开展上有新水平。
工作小组制度：
1、 每学期组织三次集体活动，学习上级文件精神到人。
2、充分发挥各自优势、协助有关部门做好思想教育工作、班主任工作、青年教职工传帮带工作和开展第二课堂活动。
3、 主动工作搞好教研发展创新。
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