信任是和谐社会的润滑剂议论文

时间:2018-05-05 20:19:19 议论文 我要投稿

信任是和谐社会的润滑剂议论文

  伴随我们每个人生命成长过程中,需要的东西有许许多多,有精神层面的也有物质的层面的,有长期的,也有短期的。而笔者认为,最基本的、也是最长久的恐怕要数信任二字了。特别是在人际交往中,信任二字显得尤为重要。有了信任,人与人之间就会变得更加和谐,社会就会更加安宁和谐!信任,从精神层面上来说,应当成为和谐家庭、和谐社会的润滑剂!

信任是和谐社会的润滑剂议论文

  我不知道现在的社会到底怎么了?人与人之间始终存在着信任的危机,难怪现在报纸连篇累牍地呼吁要建立诚信社会。是高楼的林立还是钢筋混凝土的副作用?是思想的蜕变还是金钱至上?是社会的进步还是人性的倒退?

  信任是什么?信任,是一个人对另一个人能力与水平、诚信与忠诚的认知;信任,也是一种自信,是对人鉴别能力的肯定;信任,更一种责任的委托或托付。信任是人际交往的基础,更是学习工作的原动力所在!

  古往今来,一个人得到信任,就会充满信心,从而激发内在的无穷无尽的潜能;就会充满阳光、活得精彩;反之,缺乏了应有的信任就会让人陷入迷茫无助、就会在十字路中徘徊、就会走向平淡,甚至会走向对立面,造成矛盾和痛苦。

  信任,应当放心放手。信任是一扇不上锁的门,生活中,对别人多一分信任;就等于为自己打开了一扇紧闭的门;也为自己赢得了更丰富的空气和阳光。工作中,信任,仿佛是一付催化剂,有了信任,就会激发其智力、潜能,就会焕发无限的青春活力,就会增加工作的源动力。一旦失去了应有的信任,那就缺乏工作的信心和动力,就会缺乏工作的积极性、创造性!因此,学会放心放手,是一个成功人士的最好的选择。

  信任,应当支持鼓励。积极地支持鼓励让人乐观向上,过分的批评指责让人悲观失望。信任,就应该多鼓励,少指责;多关心,少批评;多爱护,少猜疑。多为对方的学习工作与生活创造一个较为宽松、和谐的人文环境和氛围。支持鼓励应该贯穿于一个人成长过程的始终、工作过程的始终。支持是相互的,对等的。既不要一味地鼓励,也不要一味地批评指责,更不能责备求全。妥善处理好支持与与批评、鼓励与指责的关系。适当把握批评的分寸,把握人物的性格特征,注重批评的场合、时间、地点,讲究方式方法,讲究艺术!

  信任,应当抓大放小。善于把握宏观与微观、抽象与具体、主要与次要的关系。而不应该事无巨细,面面俱到,其结果是什么都管,什么也管不了,管不好。学会抓大放小,做自己应该做的事情,管自己应该管的事情,绝不能越俎代庖。相信别人的能力和水平,扬长避短,发挥每一个的特长,相信别人会做得好,有可能会做得更好。

  信任,应当相互平等。每一个人都是一个独立的人格主体,人与人之间都应当是相互平等的主体关系。而不应该居高临下,时时处处以长者自居、以能人自傲、以领导自赏。那样的信任,充其量只能让人敬畏,而不能让人敬重。相互平等,应当体现以人为本。尊重对方的人格,不以地位高低,论尊重,也不以能力大小论平等。切忌以小人之心度君之腹。多一点常态思维,少一点逆向思维,千万不能把正常的.事情想成不正常,不正常的事情反到是正常的,颠倒了事物本来的面目;更不能夜郎自大,自以为是,大男子主义,对人缺乏应有的尊重,居高临下,动不动就训斥,殊不知那是无能的表现。

  信任不应该区别男女老少、能力强弱、地位高低,也不应该区别有无过错的对象。对于曾经有过过错的人,更应该给予充分的信任,相信只要经过努力,能够学得更快、干得更好。假如缺乏信任的基础,那就没有什么热情可言。

  信任,应当学会敬重。诚信是和谐的基石!要学会勾通、交心。以已之心换别人之心。以诚相待。试想,一个自己把自己包得严严实实的人,怎么会取得别人对他的好感与信任?信任源于自己的心,自信者信任于人;不自信者,常常疑人!

  信任,应当是社会化的,而非个别层面的。只有建立互相信任的平台,把信任成为全社会的共识,人与人之间的相互信任才能成为人们自觉的行动。信任,才能真正成为和谐社会的润滑剂,有了信任,人与人之间就会变得更加和谐,这个社会就会变得更加丰富多彩!

  当然信任是有底线的,信任也是有度的。信任是基于诚信的基础,信任是基于对对方了解的现实,信任是相互的作用。信任,不是盲目的信任,而是在相互间在彼此深入了解的基础上内心感应!长久的相互诚心交往是相互信任的基础!

  但愿人与人之间多些真诚,少些欺诈;多些信任,少些猜忌吧!

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